Especialización en Gestión Humana de las Organizaciones Virtual

Este curso pretende el desarrollo de habilidades, destrezas y procedimientos propios del razonamiento matemático. Esta forma de pensar es fundamental dentro de la formación del profesional de las Ciencias Sociales, dado que determina los primeros modelos que permiten analizar, interpretar y repre- sentar situaciones básicas de su actividad profesional. Los estudiantes que ingresan a primer semestre a la Universidad Piloto de Colombia, presentan heterogeneidad en el manejo de las habilidades, conceptos básicos, para abordar el estudio de asignaturas de mayor complejidad. El Precálculo constituye una base para los estudiantes de ciencias administrativas, contables, empresariales, económicas siendo prerrequisito para la profundización de los cursos del componente básico y profesional.

Este curso permite que el estudiante viva y perciba su realidad, aborde la economía como ciencia social, con reconocimiento de sus componentes básicos, las principales escuelas de pensamiento económico y un primer acercamiento a la microeconomía y macroeconomía como ejes de las ciencias sociales y disciplinas como la administración o los negocios internacio- nales y el marketing. Todo esto posibilitará que el estudiante identifique la realidad económica y como se articula con el entorno, generando un pensamiento más integral que desde la administración de empresas, la contaduría, los negocios internacionales, marketing y la propia ciencia de la economía, forje elementos claves que muestren esa visión social y empresarial claves en la dinámica social.

Este curso permite que el estudiante viva y perciba su realidad, aborde la economía como ciencia social, con reconocimiento de sus componentes básicos, las principales escuelas de pensamiento económico y un primer acercamiento a la microeconomía y macroeconomía como ejes de las ciencias sociales y disciplinas como la administración o los negocios internacionales y el marketing. Todo esto posibilitará que el estudiante identifique la realidad económica y como se articula con el entorno, generando un pensamiento más integral que desde la administración de empresas, la contaduría, los negocios internacionales, marketing y la propia ciencia de la economía, forje elementos claves que muestren esa visión social y empresarial claves en la dinámica social.  

Este curso es fundamental dentro de la especialización en gestión del talento humano, dado que busca el desarrollo de habilidades, destrezas y procedimientos propios del razonamiento matemático. Esta forma de pensar es fundamental dentro de la formación del profesional de las Ciencias Sociales, dado que determina los primeros modelos que permiten analizar, interpretar y representar situaciones básicas de su actividad profesional. Los estudiantes que ingresan a primer semestre a la Universidad Piloto de Colombia, presentan heterogeneidad en el manejo de las habilidades, conceptos básicos, para abordar el estudio de asignaturas de mayor complejidad. El Precálculo constituye una base para los estudiantes de ciencias administrativas, contables, empresariales, económicas siendo prerrequisito para la profundización de los cursos del componente básico y profesional.  

Mediante el desarrollo del curso se busca que los estudiantes trabajen sobre casos reales de las organizaciones, presentando los elementos causales y las posibles soluciones a dichas problemáticas, mediante el uso de técnicas de investigación, para lo cual aprovechan los diferentes temas que abordan el el programa de especialización para trabajar de manera interdisciplinar las temáticas de su interés.  

Se presentan los procesos de gestión humana que se desarrollan a nivel organizacional y los mecanismos de seguimiento y control que serequiere establecer con el fin de definir métricas para garantizar las buenas prácticas administrativas para una buena gestión a través del tiempo 

En el curso, se da a conocer al participante el marco de referencia, los procesos de dirección de proyectos y el cuerpo de conocimientos, con sus procesos - técnicas – herramientas, que le permitan alcanzar la competencia del conocimiento con la visión del Project Management Institute - PMI®. Los conceptos bajo el enfoque del PMI® constituyen un estándar de aceptación mundial y los elementos de esta buena práctica están definidos en el "Project Management Body of Knowledge- PMBOK® que será el principal documento de referencia para el desarrollo del espacio de aprendizaje

En esta asignatura, se realiza la oferta al estudiante de diferentes alternativas de electivas del Programa e institucionales de otras especializaciones con el mismo peso en créditos, contribuyendo a la formación interdisciplinaria y propiciando espacios de flexibilidad en beneficio de la formación y el interés de los estudiantes. Dentro de los temas a escoger se encuentran : Gestión del Cambio, Habilidades Grenciales, Seguridad y Salud en el Trabajo, Gestión de la Calidad, Coaching, Gestión del Conflicto 

Este curso pretende el desarrollo de habilidades, destrezas y procedimientos propios del razonamiento matemático. Esta forma de pensar es fundamental dentro de la formación del profesional de las Ciencias Sociales, dado que determina los primeros modelos que permiten analizar, interpretar y representar situaciones básicas de su actividad profesional. Los estudiantes que ingresan a primer semestre a la Universidad Piloto de Colombia, presentan heterogeneidad en el manejo de las habilidades, conceptos básicos, para abordar el estudio de asignaturas de mayor complejidad. El Precálculo constituye una base para los estudiantes de ciencias administrativas, contables, empresariales, económicas siendo prerrequisito para la profundización de los cursos del componente básico y profesional.  

La gestión del talento humano (RRHH) implica atraer, desarrollar y retener empleados para mejorar el rendimiento organizacional. Al estudiar una especialización en recursos humanos o una especialización en talento humano, los profesionales aprenden a gestionar eficientemente el capital humano y optimizar los recursos dentro de la empresa.

La especialización en recursos humanos virtual ofrece flexibilidad para estudiar a distancia, mientras que la modalidad presencial permite una mayor interacción con los docentes y compañeros. Ambas forman expertos en la gestión de recursos humanos y la gerencia en talento humano, pero la modalidad virtual es ideal para quienes necesitan flexibilidad horaria.

Estudiar recursos humanos permite adquirir conocimientos sobre la gestión del talento humano y la gestión de recursos humanos. Una especialización en recursos humanos o un posgrado en recursos humanos capacita para desarrollar e implementar estrategias que optimicen el rendimiento del personal y contribuyan al éxito organizacional.

La especialización en desarrollo humano y organizacional prepara a los profesionales para gestionar el cambio y mejorar la cultura organizacional. Los programas de especialización en gestión humana brindan herramientas para formar líderes capaces de crear ambientes laborales productivos y positivos, esenciales en cualquier organización.